En av Tågföretagens framtidsfrågor är hur vi ska kunna få rätt och tillräcklig kompetens till järnvägsbranschen. Det handlar både om att öka rekryteringsbasen till våra yrken, och att se till att de yrkesutgångar som finns inom gymnasieskola, yrkeshögskola och högskola kan fylla de behov som branschen har. Det gör vi genom att göra branschen synlig och attraktiv för unga på väg ut i arbetslivet samt har ett nära samarbete med skolorna.
Varje år genomför Tågföretagen en undersökning av kompetensförsörjningsbehovet i branschen. Underlaget ligger till grund för beslut av utbildningsplatser på lokförarutbildningen YH
Svarsfrekvensen var 42 procent och täcker 88 procent av behovet av lokförare.
Infrastruktur+2
I veckan överlämnade Klimaträttsutredningen sitt slutbetänkande till regeringen. Betänkandet trycker på att för att Sverige ska nå klimatmålen måste styrningen mot ett transporteffektivt samhälle bli starkare.
Kompetensförsörjning
Den 1 juni kommer TCC att vara på plats på Järvaveckan för att berätta mer om vilka olika yrken som behövs inom järnvägen. TCC har yrkeshögskoleutbildningar för lokförare, arbetsmiljöingenjörer, kvalificerade bantekniker och järnvägsprojektörer.
Järnvägsbranschens samverkansforum, JBS+2
Frågar man styrelsen för Järnvägsbranschens samverkansforum, JBS, så är svaret ett rungande ja. Järnvägen är attraktiv.
Infrastruktur+2
Branschen samlades i dagarna två i soliga Gävle på konferensen Järnvägsforum Norr 2022.
Järnvägsbranschen i samverkan, JBS, har tagit fram filmer där medarbetare i branschen berättar varför de har valt att jobba inom järnvägen.
Du hittar fler filmer på järnvägsjobbs youtubekanal.
Branschexpert
+46 8 762 69 98
+46 73 088 89 21
linda.ekholm@tagforetagen.se
Stockholm
